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11/02/2019
Parte oggi la sesta azione di mobilità rivolta allo staff di EnAIP Piemonte, organizzata nell'ambito del Progetto SKIP, finanziato dal Programma Erasmus Plus.
All’approfondimento sul tema del “Diversity Management” a Valencia, in Spagna, partecipano le colleghe Isabella Del Vecchio (della Sede Regionale), Monica Costanzo (Direttrice del CSF di Grugliasco), Rosanna Fava (Direttrice del CSF di Domodossola e di Omegna), Camilla Fasciolo (del CSF di Acqui Terme), Carla Listello (del CSF di Torino), Rossana Rossi (del CSF di Novara), Maria Sabatino (del CSF di Settimo Torinese) e Valeria Valloggia (del CSF di Borgomanero).
Durante la permanenza a Valencia, le otto colleghe potranno confrontarsi con alcune realtà spagnole attorno al tema delle pari opportunità da applicare nelle organizzazioni. In particolare, entreranno in contatto con buone pratiche rispetto a target differenziati, con un focus sugli strumenti da utilizzare. Il programma prevede visite e incontri presso l’ONG XARXA, gestita da donne che operano per la totale integrazione delle donne con disabilità; all’istituto di formazione professionale Vicente Blasco Ibañez, all’associazione Nueva Opción, che opera per l’autonomia e l’integrazione di persone con danni cerebrali, all’istituto tecnico IES Serpis. È anche previsto un approfondimento con i responsabili di AIP Languages, partner ospitante del progetto, relativamente all’applicazione delle pari opportunità nella selezione e nella gestione del personale, alla luce della forte presenza multiculturale e nella gestione delle discriminazioni multiple.
La visita di studio rafforza la strategia di internazionalizzazione di EnAIP Piemonte, volta al miglioramento delle competenze delle risorse umane coinvolte, a livelli differenziati, nell’erogazione di processi formativi che, oltre a rispondere alle esigenze del mercato del lavoro, devono risultare inclusivi e privilegiare un approccio sempre più multiculturale.
Autore: En.A.I.P. Piemonte
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