Enaip Piemonte e il Nodo Group formano psicologi e manager

Enaip Piemonte e il Nodo Group insieme per la formazione continua degli psicologi.
Insieme, progetteranno ed erogheranno attività formative online, per psicologi e professionisti dell’area socio-sanitaria, rilasciando crediti ECM. Il programma di formazione sarà aperto anche a manager di aziende, dirigenti scolastici e direttori della formazione, dei consorzi, del terzo settore. Un pacchetto di 50 ore complessive, da ottobre a dicembre 2024, suddivise in 5 corsi, che potranno essere acquistati anche singolarmente. In cattedra luminari ed esperti del campo psicologico e psichiatrico.

CORSI E DOCENTI

1. L’organizzazione nascosta: aree illuminate e zone d’ombra (10 ore)

Docente: MARIO PERINI, psichiatra e psicoanalista, membro associato SPI, IPA e ISPSO socio fondatore de Il Nodo Group e Sloweb, consulente d’organizzazione si occupa di supervisioni istituzionali e formazione manageriale (metodo Tavistock delle Group Relations), oltre che di gruppi Balint e di gruppi di supporto tra pari per operatori socio-sanitari. È coordinatore della Commissione sul disagio professionale dell’Ordine dei medici di Torino e cofondatore del Gruppo piemontese inter-Ordini sul benessere degli operatori sanitari e di contrasto allo stress lavoro correlato ed al burn-out.

2. Il continuum autorità/potere nella realtà sociale e nella vita psichica (10 ore)

Docente: GIOVANNI FORESTI, psichiatra e psicoanalista, è membro della Società psicoanalitica italiana. Coordina l’attività didattica della sezione milanese del training della SPI e fa parte del comitato per la formazione dell’IPA come rappresentante europeo. Ha curato i testi: La comunità terapeutica (1998), Le comunità terapeutiche (2012) e Psicoanalisi in giallo (2012), Contemporary Bionian Theory and Technique in Psychoanalysis (2018) e Psychoanalysis and Psychiatry. Partners and competitors in Mental Health Field (2020).

3. Le organizzazioni come sistemi culturali complessi (10 ore)

Docente: ANTONIO SAMÀ, docente universitario e consulente organizzativo. È membro del Management Council del Tavistock Institute of Human Relations e Presidente dello Human Relations Management Committee. Le sue attività di consulenza organizzativa, ricerca e didattica si concentrano sui processi di cambiamento sistemico, i processi decisionali professionali e organizzativi e le collaborazioni inter-organizzative. Ricopre ruoli nell’università italiana e britannica.

4. Per una psicologia clinica del lavoro e delle organizzazioni ad orientamento- sistemico psicodinamica: contesti applicativi emergenti e opportunità di intervento (10 ore)

Docente: MARIANO DE VINCENZO, sociologo, psicologo del lavoro e delle organizzazioni, si occupa dal 1985 di leadership, comportamenti organizzativi e gestione strategica dei processi di sviluppo delle organizzazioni e delle istituzioni. Docente Universitario, responsabile dell’area relazioni nelle organizzazioni al Master del Progetto CO.R.EM. dell’Università degli Studi di Siena. Consulente di Management Apco, con certificazione Cmc – Apco. Già amministratore delegato e consigliere di amministrazione di diverse società operanti in settori diversi. In Apco è componente della Commissione Soci. Membro di “Eawop”, “Aip”, “Il Nodo Group”.

5. Il disagio organizzativo: quale tipologia di interventi a favore del cambiamento e del benessere organizzativo (10 ore)

Docente: BIANCAROSA VOLPE, già Responsabile F.F. della UOC di Psicologia Ospedaliera dell’Azienda Università di Padova. Docente presso l’Università degli Studi di Padova, presso il Dipartimento di Psicologia Generale, il Dipartimento di Psicologia del Ciclo di vita, presso alcune Scuole di Specializzazione post laurea. Ex presidente del CUG dell’azienda Ospedale-Università di Padova. Vice Presidente del consiglio direttivo Nodo impresa sociale ETS. Autrice di 80 pubblicazioni di psicologia in ambito sanitario.

Docente: EMANUELA BARRERI, psicologa del lavoro e del benessere delle Organizzazioni, coach e consulente aziendale. Docente a contratto per il Dipartimento di Management e il Dipartimento di Psicologia dell'Università di Torino in corsi d'impresa e laboratori. Ricopre cariche societarie e da oltre trent'anni si occupa di consulenze aziendali in PMI, enti del terzo settore e cooperative. Membro del Direttivo del Nodo Group impresa sociale, Presidente di Greenmar società benefit, Consigliere Odcec Torino.

Per informazioni sulle iscrizioni e per tutti gli approfondimenti su periodo e durata corsi, modalità di svolgimento e pagamento, clicca qui: https://mailchi.mp/85b0197a0112/corsiecm